Komise - příjmy aktivních lidí
Komise je odměna zprostředkovatele (osoby nebo firmy) poskytovat služby nebo podpůrné transakce / transakce jménem jiné osoby a na její náklady.
Nejčastěji se používá provizelineární forma: čím vyšší je obrat nebo prodej, tím vyšší je částka přijatá zprostředkovatelem. V této podobě lze snadno vypočítat platbu za práci, zároveň je možné použít další formy podpory, avšak v této oblasti jsou nevýhody. Například na velmi vysoké úrovni obratu dosažené zprostředkovatelem, jeho výdělky mohou být vyšší než výdělky vedoucího ručitele společnosti. Přirozeně v tomto případě vznik napětí ve vztazích v týmu. Navíc vysoký zisk zprostředkovatele může snížit zájem o další úsilí o zvýšení obratu / prodeje.
V západních zemích, degresivníkomise jako procento obratu, zaměřené na platební zprostředkovatele, klesá s nárůstem objemu prodeje / obratu. V tomto případě je velmi důležité správné výpočet procentní změna kompenzace, který bere v úvahu zájmy společnosti a ručitele, a umělec, nebo nebude mít zájem na růstu obratu / tržeb.
Komise postupněkdy se zvýší nárůst prodeje / obratu a procentuální částka náhrady, která se často používá při prodeji zboží nebo služeb, které nemají vysokou poptávku. Tento formulář účinně stimuluje zprostředkovatele, ale přináší vysoké náklady na ručitele společnosti.
Nucení prodeje určitého zbožínebo služby firmy často používají provizi ve zvláštní formě - zvýšený úrok z transakcí s tímto zbožím / službami v určitém časovém období.
Příkladem specialit, ve kterých je odměnavypočítává se formou provize, může sloužit jako pojišťovací agent - osoba, která oficiálně zastupuje pojišťovnu a připravuje doklady pro osobní pojištění nebo pojištění majetku.
Tato práce bude vyhovovat aktivním, energickým lidem,schopný a milující komunikovat s lidmi. Zvláštní vzdělání nevyžaduje práci pojišťovacího agenta, protože každá pojišťovna sama připravuje své zaměstnance na různých úrovních (počáteční, se zkušenostmi pojistitele, skupinovými manažery). Pro práci pojišťovacího agenta jsou důležité důležité komponenty, jako je profesionální etika, kultura služeb, znalost pravidel a podmínek všech typů pojištění poskytovaných společností, schopnost udržovat dokumentaci o účetnictví pro své činnosti a podávání zpráv o ní.
